4月份是羽默电子的“执行力”主题月，执行力的推动是一个至上而下影响的一个过程，本月意在提高我公司员工的整体素养，加强全公司上下的执行力意识，使员工都具有推动上下游完成目标的行动力。
执行力，是指员工愿意不断的学习、思考，养成习惯和动机，进而获得导致成功结果的行为能力。
真正具有执行力的人，富有工作的主动性，具有冒险意愿，且愿意承担风险和责任。在不断尝试的过程，解决问题修正偏移，无惧困难地推动事情的发展，最终得到预期的效果。这样的员工，自信果敢，喜欢挑战，迎难而上，对于企业而言这样的员工是真正有价值的资源；对于员工个人而言，自我的职业发展生涯也会更高更远。
本次执行力主题月的活动，主要以面授培训、拓展训练、案例讨论、绩效考评等方式展开，相信经过一个月实际工作中的关注与推动，“令行禁止，执行到位”的意识将深刻植入员工的内心，只有严格贯彻要求，动作执行到位的执行力，才能在过程中做好质量管控，保障产品的品质。
